Mitarbeiterin Career Service / Studium Integrale-Büro / Alumni-Management in Nordrhein-Westfalen

Jobbeschreibung

Die Philosophische Fakultät der Universität zu Köln ist eine der größten Lehr- und Forschungs­einrichtungen der Geistes- und Kultur­wissenschaften in Europa. Sie steht für herausragende Themen­vielfalt in moderner Forschung und Lehre. Ihre Studiengänge werden im 2023 akkreditierten QM-System der Universität zu Köln (re-)akkreditiert. Für die Studierenden hält die Universität zu Köln ein viel­fältiges Beratungs­angebot und ein breites über­fachliches Studien­angebot vor. IHRE AUFGABEN Als Mitarbeiterin im Career Service der Philo­sophischen Fakultät sind Sie für die Beratung von Studierenden (CV-Check, Potential­analyse, Pflegen der Praktikums­börse etc.) im Themen­feld Profil­bildung, Berufs­orientierung und Bewerbungs­prozess sowie für die Konzeption, Organisation und Moderation von Veranstaltungen und weiteren Formaten zur Berufs­orientierung sowie für die Abstimmung mit dem ProfessionalCenter, dem Career-Service-Netzwerk der Universität zu Köln und weiteren internen wie externen Stakeholdern verantwortlich. Im Studium Integrale-Büro der Philosophischen Fakultät koordinieren Sie u. A. Die vom Dekanat der Philosophischen Fakultät angebotenen Sprachkurse im Studium Integrale und sind Ansprech­partnerin für die Konzeption und die Weiter­entwicklung des über­fachlichen Studiums. Als Alumni-Managerin der Philo­sophischen Fakultät binden Sie u. A. AlumnaeAlumni in die Aktivitäten des Career Service ein und pflegen den Austausch mit KölnAlumni. Öffentlichkeitsarbeit zu Career Service, Studium Integrale und Alumni­arbeit der Philo­sophischen Fakultät IHR PROFIL überdurchschnittlicher wissen­schaftlicher Hochschul­abschluss (Master, Magister, Diplom, Staats­examen, Promotion) in einem geistes-, kultur- oder sozial­wissen­schaftlichen Fach Erfahrung in der Beratung von Studierenden in den o. G. Themen­feldern idealerweise Coaching-Ausbildung oder Fort­bildung im Bereich Beratung hohe Sozial- und Kommuni­kations­kompetenz Lehrerfahrung und Erfahrung in der Lehr­organisation souveränes Auftreten selbständiger und strukturierter Arbeitsstil idealerweise Erfahrung mit TYPO3 Wir bieten Ihnen ein attraktives, spannendes und kollegiales Arbeitsumfeld ein vielfältiges und chancen­gerechtes Arbeitsumfeld Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie flexible Arbeitszeitmodelle, teilbare Vollzeit­stellen umfangreiches Weiter­bildungs­angebot Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheits­managements Möglichkeit zur mobilen Arbeit Die Universität zu Köln fördert Chancen­gerechtigkeit und Vielfalt. Bewerbungen von Frauen werden nach Maßgabe des LGG NRW bevorzugt berück­sichtigt. Wir begrüßen ausdrücklich alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Die Stelle ist ab 01.04.2025 in Vollzeit (39,83 Wochen­stunden) zu besetzen. Sie ist unbefristet. Sofern die entsprechenden tarif­lichen und persönlichen Voraus­setzungen vorliegen, richtet sich die Vergütung nach der Entgelt­gruppe 13 TV-L. Bitte bewerben Sie sich mit Ihren aussage­kräftigen Bewerbungs­unterlagen inkl. Beigefügten Nachweisen für die gesuchten Qualifikationen ohne Bewerbungsfoto online unter: https://jobportal.uni-koeln.de . Die Kennziffer ist TUV2501-25. Die Bewerbungsfrist endet am 27.02.2025. Bei Fragen wenden Sie sich bitte an Herrn Dr. Guido Lauen ( guido.lauenuni-koeln.de ) und schauen Sie in unsere FAQs.

Extra Informationen

Status

Offen

Ausbildungsniveau

Hochschule/Universität

Standort

Nordrhein-Westfalen

Jobart

Vollzeitstelle (mit Erfahrung)

Veröffentlicht am

12-02-2025

Tätigkeitsbereich

Management

Führerschein erforderlich?

Nein

Auto erforderlich?

Nein

Motivationsschreiben erforderlich?

Nein

Sprachkenntnisse

Deutsch