HR Business Partner (m/w/d) in Grevenbroich

Jobbeschreibung

Im Managementteam wirkst Du als HR Business Partner bei der Gestaltung der strategischen Ausrichtung Deiner Business Unit mit und vertrittst dort kompetent die HR-Perspektive und -Strategie Du bist Sparrings-Partner des Managements, arbeitest eng mit den Führungskräften zusammen und coachst die Vorgesetzten in Themen der Personalführung Die Durchführung der strategischen Personalplanung sowie die Verantwortung für das Talent- und Leistungsmanagement für Deine Unit liegt in Deiner Hand Du unterstützt die Entwicklung der Organisation in Bezug auf Arbeitskultur, Zusammenarbeit sowie Veränderungsmanagement und begleitest proaktiv organisatorische Veränderungen, Umstrukturierungen und organisatorische Entwicklungen Du wirkst mit bei der Konzeption und Einführung neuer HR-Initiativen und stellst sicher, dass HR-Richtlinien sowie lokale Gesetzgebung und Tarifverträge eingehalten werden Du vertrittst den Arbeitgeber kompetent bei Gesprächen und Verhandlungen mit dem Betriebsrat, fungierst als erste Eskalationsstufe und findest vertrauensvoll Lösungen bei übergeordneten Themenstellungen Was Dich auszeichnet Du kannst ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Psychologie, Rechtswissenschaft oder ein vergleichbares Studium mit Schwerpunkt Personalwesen vorweisen Du hast mindestens sieben Jahre Berufserfahrung als HR Business Partner im Produktionsumfeld gesammelt Expertise im deutschen Arbeits- und Sozialrecht sowie Betriebsverfassungsgesetz bringst Du mit, Kenntnisse im Tarifbereich der Metall- und Elektroindustrie sind von Vorteil Du hast fundierte Erfahrung im Talent- und Performancemanagement sowie in der kooperativen Zusammenarbeit mit einem Betriebsrat Fundierte Erfahrungen im Change Management und Affinität zu Zahlen sind ein Plus Du besitzt die Fähigkeit, Führungskräfte und Mitarbeiter in komplexen, schwierigen und emotionalen Fragen kompetent zu beraten und überzeugst durch ein souveränes sowie kommunikationsstarkes Auftreten auf allen Ebenen Durchsetzungsvermögen und diplomatisches Geschick, hohe Eigeninitiative und Umsetzungsorientierung sowie eine strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise und das Auftreten als Teamplayer zeichnen Dich aus Sehr gute Englischkenntnisse und Routine in der Anwendung von MS Office und idealerweise SAP runden Dein Profil ab Weitere Informationen erhalten Sie auf unserer Karriereseite: Klicken Sie Bewerbungen von schwerbehinderten und gleichgestellten behinderten Menschen werden bei gleicher Eignung berücksichtigt. Bitte bewerben Sie sich online mit Ihrem Lebenslauf und optional einem Anschreiben. Ansprechpartner: Phillip Vojinovic Sie haben noch Fragen? Bei generellen Fragen wenden Sie sich bitte an: 49 2181 477 3008

Extra Informationen

Status

Offen

Ausbildungsniveau

Hochschule/Universität

Standort

Grevenbroich

Jobart

Vollzeitstelle (mit Erfahrung)

Veröffentlicht am

24-12-2024

Führerschein erforderlich?

Nein

Auto erforderlich?

Nein

Motivationsschreiben erforderlich?

Nein

Sprachkenntnisse

Deutsch